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    点到沈仪的名字,抬头与夏景视了一媕,很快低了头。

“我记,叫黛比是吧,试的候了一个奇妙的运营方案。

    完,夏景招呼洋妞,角落推来了一块教的支架黑板。

    “技术驱!”

    是,脸书这在宿舍诞了……”

    一番话,听黛比是花怒放,新老板居记的名字试的场景,让有一受重视的感觉。

    先讲的是六度分隔理论,这是社交网站建立的基石。

    在场的五位实习员工,夏景每一个叫了名字,并叙述了他们在试程策划的运营或推广方案。

    的个方案,我们计划进落。

    夏景始提问,点了一黑妞,“黛比,来回答。”

    “,我接来给做一次入职培训,让更加了解脸书社交网站模式。

    立马。

    接,启了选赛,到的是什?”

    因在此,未有人此详细的阐述社交网站的诞。

    “我是读始接触互联网的,进斯坦福,我认识新朋友有点困难,是到了设计一个网站,全校的师囊括进。

    夏景化身入职培训讲师,拿水铏马克笔在黑板上写写画画了来。

    我找上了我的室友犬,我们俩一在宿舍码代码。

    “运营驱!”

    夏景拿的马克笔,在黑板上画了一个横纵坐标轴,并在两个箭头处写两个单词。

    埃文斯团队觉很有趣、新奇,滑椅来听课了。

    “推广程,克斯汀娜给予了非常的帮助。

    我们选择在《斯坦福报》、广播投放广告,让知有这一个网站,到的媒介是文字语音。

    这,找人、交友岂不是很方便。

    夏景在瘪嘴,赶紧通俗易懂的语言讲了一遍,结是“攀比”、“虚荣”等几个关键词。

    是够帮助脸书在短间内增长几十万户,期权奖励肯定是少不了的。

    黛比理的,站来先专业知识解释了一通。

    在这基础上,再重新完善一各的方案。”

    加入脸书,是脸书的一员了,有主人翁识,不外人。”

    沈仪知概问题在哪,回“,我再完善的。”

    。

    人才,我们不吝啬。

    犬听到名字,享受四周投来的羡慕、崇拜目光,胸抬高了三分。

    夏景让黛比坐,继续始讲课。

    “的方案很,是有方需再完善一。”

    围绕这个目标?我们应该怎做呢?”

    台几名实习觉挺新奇的。

    “脸书目已经拥有二十万户,我们一步的目标是占领全高校。

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