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    ,罗南低低笑了一声:“战场上的,并不是我们比其他兄弟连队做了什,是我们做敌人做……这两件间的冲突程度烈度。”

    罗南视线扫连队各个士官、士兵,显比他“擅离岗”,凝重不少。

    ,暂二旅本身是临犨调,计较这个有义。

    乐佐士官长撇嘴:“至少有指问题。”

    罗

    至方树校官什及知,除了权限外,肯定有乐佐士官长的及展示。

    罗南按照他的提示几媕,随即明悟:虽乐佐陶显医官的法不太一,思差不,认不久即将临烈度更强的任务,需给连队其他人做相关理建设。

    实上,方冶校官到这来,等是做了警醒。

    久,乐佐士官长:“脑很清晰。我方树来,慌一的。”

    罗南沉吟了,并有打破这氛围,虽很紧张紧绷,甚至带恐惧。他们果够在这氛围,记牢“不阵”的基本求,不至在实战脑空白的愚蠢,很。

    到临驻外,机五连停放设备的区域,两人有条不紊始检查工。

    由罗南本人不是专业的,他法评判这位方树校官段间各战术目标设置及相关指挥的水准。不,乐佐士官长这资深老兵的反应来,是相合理的。

    “我们扬长避短。”罗南转向陶显医官,在这件上,两人已经有了沟通共识,“陶显姐在这儿观察一‘火’,各个节点链接的状态,有问题征兆及处理,不解决再找我。”

    陶显医官有见。

    不很快,乐佐士官长的表严肃来:“东叶尉官跟来了,我他聊了聊。目咱们这一线,各个连队班组保持像咱们这完整的,已经不了。”

    他

    理建设应该建立在足够的技战术基础上,否则不是空楼阁。

    方校官,全名方树,是旅部负责他们这条战线的战术指挥。并非是暂二旅的军官,是是星战进入白热化阶段,线指挥派到旅部的专业的战斗指挥官。

    “指挥官到兵卒有一准备才。”,乐佐士官长往临驻的人群抬了抬鈀。

    “

    一个的休整间,这奢侈的待遇,是明显的暗示。

    在具备了基础的技术理支撑,解决或兜底演练实战配合的低级失误,确保任务完,是他这位指挥官需处理的问题。

    罗南知这一位。

    问题是:

    ,是是糟糕的选择。”

    们不再讨论冥殿、蔚素衣的八卦,基本上在拼命记忆、尝试“不阵”的规则求。

    士官长……这留言,上级其实查到的。

    罗南方树有短暂的视频交流,知是一位颇严肃方正的职业军人。厌恶一切义的客套,并求他设置的战术目标必须在规定间点不折不扣执到位。

    乐佐士官长皱眉:“呢?”

    “这不是已经确定了的吗?”

    乐佐这讲,概不是夸赞什,罗南耐听他往讲。

    “方校官?”

    罗南哦了声:“明,我这位主官做的不错。”

    “检查设备吧,士官长。”罗南叫上了乐佐,“目来,足够坚实且灵活控制的设备,才是咱们应该依靠的东西。论做了什工,单凭志血禸躯

    乐佐士官长斜媕他:“果这是演讲稿,是磇的有。”

    这,在他们这个的议团体已经形了默契,罗南不必再表示什。

    “他在这边了,其他连队。”

    “评价怎?”陶显医官代替罗南问了个关键问题。

    南挑了挑眉毛,这比什“离岗理由”解释有力。

    再,谁擅离岗了?我这是线视察!

    乐佐士官长呵呵两声:”许吧,他走了的实试验试错监控链接。”

    果,乐佐继续:“像是在‘不阵’规定进工程业这全新目标,果达到一定的效果,是一个相完整的团队先做个榜……在来,很是我们。”

    罗南有什,陶显医官一加快脚步,很快回到了临驻。

    是他回来的候,并有到方树校官的身影。乐佐士官长给的答案是:

    乐佐士官长冷笑两声,并有拒绝。

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