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产品质量固跟设备有一定的关系，新机牀的产效率，产的产品质量确实高不少，杨东升是让他们给挖掘机产靥压油缸，不是他们给飞机、火箭做加工，的机牀吗？
“”刘康的师弟有点不明白杨东升的做法。
由内设备长期整体落外，是工业企业普遍产了一个奇怪的法——产品不，怨设备不够先进。
“是托人湘省高价买来的的！据领导人的是这杯，特别是这一个！”刘康的师弟拿蝴蝶兰图案个杯，“听伟人在韶山的候的是这图案的杯，叫韶山杯！”
一点流资金变了固定资产，且是不创造价值，少工业企业是死在这上的！
打杯盖嗅了嗅，虽洗的很干净，是仍有一股淡淡的茶叶味，确实是来喝水的。
“这杯拿议室，给！”
杨东升扫了一刘康的师弟，这是内工业企业的一个常见误区。
跨公司高兴了，外卖设备的赚的盆满钵满。
此的劳力价格失业状况，点人，培养技术的工人，给工人点工资不吗？非一门思扑在昂贵的设备上？
代工厂一辈给人做代工。
仔细一，这个茶杯的杯壁非常薄，且这茶杯跟普通茶杯有一个不一的方——普通茶杯仔细的话透一股青銫，这个茶杯却是纯白的，跟汉白玉雕琢的一。
杨东升接杯，刚一入，这个杯比市上的杯轻了不少。
世杨东升听，有神经病了新闻联播，回领导人讲话的架势，装腔势拿捏讲话，我感觉是领导人了。
什加工，在非更新？
“我准备全厂工人做一次力测试！不合格的工人，我准备办一个培训班进集培训，像师父的工人，我准备返聘回来！由牵头搞这件，争取今底，全厂月平均工资达到300上！”
“越是高端的设备，越需高素质的人才，我们舍在人才上花钱，这是更新设备做准备！”
结果买回来的机牀人，算，挥不新机牀的全部
纸上写的数字、字母，代表的是哪设备杨东升不懂，不上几个外知名厂的牌，杨东升是认识的。
“他这喝水的杯干什？”杨东升百思不其解。
“什？”
这方世代工企业是反典型，在“专”的忽悠，跨公司的逼迫，逮际上先进的设备买买买，通拼命压榨工人不容易积攒的利润，全在了更新设备上。
买来了新机牀，重新调整产线，重新编排产流程，等一切理顺，已经不知猴马月了。
“了跟伟人款的杯，觉是伟人了？有病吧！”
“300！是不是太高了？”刘康的师弟吃了一惊，市是求平均工资120。
“”杨东升直接接纸。
刘康的师弟打桌上的台灯，将杯放到灯光，见茶杯的杯壁竟是透光的。
“哎！”刘康的师弟叹了口气，“杨，这不是一般的杯，您！”
这杯觉恶。
杨东升特检查了装茶杯的盒，确定有夹层，有藏钱。
早在一次来油缸厂的候，杨东升注到了背头厂长端的个杯。
“这是”
刘康师弟的法，反应的是内工业界一个常见的问题——重濙件，轻软件；重视设备，轻视人的培养。
更何况此油缸厂的劳力素质，算杨东升搞来五轴联机牀，他们有人吗？
“！”刘康的师弟叫人杯拿走！
杯拿走，刘康的师弟犹豫了一，终是掏一张纸，“杨，咱们厂的设备已经老旧了，有机牀甚至是解放产的，我觉我们应该”
不这是杨东升入主油缸厂，厂向他提的一个求，杨东升不打击的太狠，“设备确实该更新，是在有一件更迫切的做！”
世经常见到一奇葩——企业舍花几百万买一台机牀，却不舍花几万块工人进相应的培训。
是到这伙有这不图案的杯，难他有杯方的收集癖？
这候杨东升不由老舍文章的段话，“哈德门烟是长松，一顿空一块两个强侍侯我一个人，这点福气吗？”
“”刘康的师弟有点不明白杨东升的做法。
由内设备长期整体落外，是工业企业普遍产了一个奇怪的法——产品不，怨设备不够先进。
“是托人湘省高价买来的的！据领导人的是这杯，特别是这一个！”刘康的师弟拿蝴蝶兰图案个杯，“听伟人在韶山的候的是这图案的杯，叫韶山杯！”
一点流资金变了固定资产，且是不创造价值，少工业企业是死在这上的！
打杯盖嗅了嗅，虽洗的很干净，是仍有一股淡淡的茶叶味，确实是来喝水的。
“这杯拿议室，给！”
杨东升扫了一刘康的师弟，这是内工业企业的一个常见误区。
跨公司高兴了，外卖设备的赚的盆满钵满。
此的劳力价格失业状况，点人，培养技术的工人，给工人点工资不吗？非一门思扑在昂贵的设备上？
代工厂一辈给人做代工。
仔细一，这个茶杯的杯壁非常薄，且这茶杯跟普通茶杯有一个不一的方——普通茶杯仔细的话透一股青銫，这个茶杯却是纯白的，跟汉白玉雕琢的一。
杨东升接杯，刚一入，这个杯比市上的杯轻了不少。
世杨东升听，有神经病了新闻联播，回领导人讲话的架势，装腔势拿捏讲话，我感觉是领导人了。
什加工，在非更新？
“我准备全厂工人做一次力测试！不合格的工人，我准备办一个培训班进集培训，像师父的工人，我准备返聘回来！由牵头搞这件，争取今底，全厂月平均工资达到300上！”
“越是高端的设备，越需高素质的人才，我们舍在人才上花钱，这是更新设备做准备！”
结果买回来的机牀人，算，挥不新机牀的全部
纸上写的数字、字母，代表的是哪设备杨东升不懂，不上几个外知名厂的牌，杨东升是认识的。
“他这喝水的杯干什？”杨东升百思不其解。
“什？”
这方世代工企业是反典型，在“专”的忽悠，跨公司的逼迫，逮际上先进的设备买买买，通拼命压榨工人不容易积攒的利润，全在了更新设备上。
买来了新机牀，重新调整产线，重新编排产流程，等一切理顺，已经不知猴马月了。
“了跟伟人款的杯，觉是伟人了？有病吧！”
“300！是不是太高了？”刘康的师弟吃了一惊，市是求平均工资120。
“”杨东升直接接纸。
刘康的师弟打桌上的台灯，将杯放到灯光，见茶杯的杯壁竟是透光的。
“哎！”刘康的师弟叹了口气，“杨，这不是一般的杯，您！”
这杯觉恶。
杨东升特检查了装茶杯的盒，确定有夹层，有藏钱。
早在一次来油缸厂的候，杨东升注到了背头厂长端的个杯。
“这是”
刘康师弟的法，反应的是内工业界一个常见的问题——重濙件，轻软件；重视设备，轻视人的培养。
更何况此油缸厂的劳力素质，算杨东升搞来五轴联机牀，他们有人吗？
“！”刘康的师弟叫人杯拿走！
杯拿走，刘康的师弟犹豫了一，终是掏一张纸，“杨，咱们厂的设备已经老旧了，有机牀甚至是解放产的，我觉我们应该”
不这是杨东升入主油缸厂，厂向他提的一个求，杨东升不打击的太狠，“设备确实该更新，是在有一件更迫切的做！”
世经常见到一奇葩——企业舍花几百万买一台机牀，却不舍花几万块工人进相应的培训。
是到这伙有这不图案的杯，难他有杯方的收集癖？
这候杨东升不由老舍文章的段话，“哈德门烟是长松，一顿空一块两个强侍侯我一个人，这点福气吗？”