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    “我知,这一份绩,有少是团队合的绩?”

    哪怕是联系上了,让方回来加班,是纯纯的痴人梦。

    这公司员工,半是在混摆烂。

    阿米利肯则不。

    这是真的让他惊讶。

    顾修在短间内的问题,芙琳经理显早已经察觉到了。

    终,完一圈公司的况。

    本来顾修,在阿米利肯的分公司,概率是忙忙碌碌,节奏飞快的。

    终,一场汇报结束,顾修给了评价:

    被人诟病的应该是欧洲人,因公工人保障、阶级固化等一系列的原因,他们算是全世界懂活的人。

    实话,这场连顾修给蒙了。

    “刚才有一瞬间,我甚至怀疑,我其实有在阿米利肯,是在欧洲。”

    “不。”

    白了。

    “这个……”芙琳明白老板什了,有尴尬:

    显。

    其龙不了,完打工人,加班,吃苦,变通,且有不错的效率。

    “哪怕是在欧洲,在工间,认真工。”

    虽不至短短几个月资产翻倍,盈利方非常观。

    至产价值?

    “不。”

    甚至,一个,刚刚立不到半的分公司来。

    顾修忍不住了一句。

    夸赞,芙琳很式的接受了,倒有谦虚什。

    数据很不错。

    不在谦虚什,因顾修突话锋一转:

    “其他人的帮助这?”

    绩很。

    至少在外界的感官,各的工态度有明显的区别。

    “芙琳士,不不承认的力真的很强,这段间的绩,非常亮媕,老板,我这个绩非常。”

    各各,民众工的态度,虽因个体差异存在区别。

来了,这人什畏惧的,该躺平继续躺平,该刷剧的继续刷剧。

    芙琳带顾修了办公室,接来是近期工况方的讲解了。

    在呢?

    积极铏不是太高算是谦虚了,顾修一圈来结来的。

    上班的候上班,一旦班,因公联系上方很难。

    “这……概70%吧。”芙琳了回答。

    法撼他的休息间。

    伙,直接养老院了?

    哪怕是的紧急。

    虽有龙人任劳任怨,因竞争剧烈,数人工是非常拼的,二十四机机算是常。

    远修投资近期的数据,非常亮媕来形容。

    这场,的顾修忍不住眉头直皱,不了,顾修问什。

    “实话,很候是我独立完,的工积极铏……并不是太高。”

    了。

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