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像是半玩笑的话,惹在场的人一阵婉儿。
的人有的责任全部算在唐正云的头上。
唐正云不是一个脑的人。
“,是例检查一,老唐不太在。”
让许佩的工变很被。
这条消息一,各公司业区尽数围观。
任务重!
许佩的这个圈被持续打压。
一个人讲的是结果。
干脆,有丁点的拖泥带水。
因唐正云是许佩的人,准确,不是人,连挨骂资格。
处罚方式扣除三司一季度绩效考核奖百分五十。
他翻来鞭尸。
奖金被扣一点,不少差距的话,茶余饭,工人吐槽两句很正常。
唐正云、姚星等主领导通报批评处分。
一个柄抓在别人的……
“在到的技术比较错,在原有的基础上创新,这是我们单位的光荣传统。"
人口一句。
“一个工果,倒查的候,觉它有吗?”
他坐上经理这个位置,它变了三司的一责任人。
是唐正云问题严重已。
哗,一扔!
唐正云的脑回路果是直的……
是被扣太,哼哼,让知什叫妈批狂撡!
王宇果在的话,他明白这个理。
工组负责基本审核的老们脚麻利,效率是很高的。
跟唐正云讲铏质?不至,这是上层的斗争,唐正云是团的理由。
工忙!
资料许不重。
他有黑脸,甚至全程笑容。
三,该来的一不少全来了。
来黄征的撡细节。
其它各项打低分。
“差不了!”
许佩信任他,兑诺言,让唐正云了经理。
表。
名堂什的……暂到。
三司一季度的考核,是彻底了。
到这各果,唐正云的负罪感很强。
直观的果,是唐正云在各场合被调侃。
二个人评价的是态度敷衍上级。
黄征笑,"老唐,原来是研的老人。”
骂很,凡上任一个新经理,他横向比的象。
黄征在替黎元秋骂人。
他们的笑容像老师检查的业,做,笑很嘲讽。
唐正云找谁来负这个责任呢?
唐正云拍胸口跟许佩保证,一定在三司干名堂。
是这一个季度来。
安全、劳资、常管理……通通问题。
纸化办公软件上一间关一季度考核绩。
注这两句话的节构。
有部门的资料,统一的格式,统一的内容,统一的流程。
项目正常推进!
黄征明白这个理,他在笑。
望江原属各司引戒……
工程技术这一部的资料……在审核人员翻了几页。
唐正云在陪笑脸,找一客观理由。
“哼哼……们这资料才做这一点,拿来做什?”
是记错的话,刚才二司才被黄征骂了一顿。
三司的资料全部搬来了。
跟黄征来的哪一个不是人鼱?
二司经理全程陪笑脸,场批评他们公司几个办公室的主任在。
"不正常,在是三司的经理,有研繁琐的工了。"(忘本錒,老唐)
“优良的传统与风怎丢呢?”(黎留来的传统丢,有什不敢做的?)
唐正云听不懂,这是铏质问题。
他信了!他居信了!
取消三司本度一切评优资格。
什不骂唐正云?
另一位审核人员,“这是今的重重,三令五申的,结果们这敷衍?”
一项工问题。
“工程技术资不的候,它什。”
江原三工程公司排名倒数一。
唐正云坐在办公室不敢门,仿佛听
什这的差异呢?
的人有的责任全部算在唐正云的头上。
唐正云不是一个脑的人。
“,是例检查一,老唐不太在。”
让许佩的工变很被。
这条消息一,各公司业区尽数围观。
任务重!
许佩的这个圈被持续打压。
一个人讲的是结果。
干脆,有丁点的拖泥带水。
因唐正云是许佩的人,准确,不是人,连挨骂资格。
处罚方式扣除三司一季度绩效考核奖百分五十。
他翻来鞭尸。
奖金被扣一点,不少差距的话,茶余饭,工人吐槽两句很正常。
唐正云、姚星等主领导通报批评处分。
一个柄抓在别人的……
“在到的技术比较错,在原有的基础上创新,这是我们单位的光荣传统。"
人口一句。
“一个工果,倒查的候,觉它有吗?”
他坐上经理这个位置,它变了三司的一责任人。
是唐正云问题严重已。
哗,一扔!
唐正云的脑回路果是直的……
是被扣太,哼哼,让知什叫妈批狂撡!
王宇果在的话,他明白这个理。
工组负责基本审核的老们脚麻利,效率是很高的。
跟唐正云讲铏质?不至,这是上层的斗争,唐正云是团的理由。
工忙!
资料许不重。
他有黑脸,甚至全程笑容。
三,该来的一不少全来了。
来黄征的撡细节。
其它各项打低分。
“差不了!”
许佩信任他,兑诺言,让唐正云了经理。
表。
名堂什的……暂到。
三司一季度的考核,是彻底了。
到这各果,唐正云的负罪感很强。
直观的果,是唐正云在各场合被调侃。
二个人评价的是态度敷衍上级。
黄征笑,"老唐,原来是研的老人。”
骂很,凡上任一个新经理,他横向比的象。
黄征在替黎元秋骂人。
他们的笑容像老师检查的业,做,笑很嘲讽。
唐正云找谁来负这个责任呢?
唐正云拍胸口跟许佩保证,一定在三司干名堂。
是这一个季度来。
安全、劳资、常管理……通通问题。
纸化办公软件上一间关一季度考核绩。
注这两句话的节构。
有部门的资料,统一的格式,统一的内容,统一的流程。
项目正常推进!
黄征明白这个理,他在笑。
望江原属各司引戒……
工程技术这一部的资料……在审核人员翻了几页。
唐正云在陪笑脸,找一客观理由。
“哼哼……们这资料才做这一点,拿来做什?”
是记错的话,刚才二司才被黄征骂了一顿。
三司的资料全部搬来了。
跟黄征来的哪一个不是人鼱?
二司经理全程陪笑脸,场批评他们公司几个办公室的主任在。
"不正常,在是三司的经理,有研繁琐的工了。"(忘本錒,老唐)
“优良的传统与风怎丢呢?”(黎留来的传统丢,有什不敢做的?)
唐正云听不懂,这是铏质问题。
他信了!他居信了!
取消三司本度一切评优资格。
什不骂唐正云?
另一位审核人员,“这是今的重重,三令五申的,结果们这敷衍?”
一项工问题。
“工程技术资不的候,它什。”
江原三工程公司排名倒数一。
唐正云坐在办公室不敢门,仿佛听
什这的差异呢?