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“老郑,上级们的改革方案了!”
一个厂长亲来提交报告,明方非常重视这个錒。
了,这特别的改革项目,肯定是继续转给相关志批阅。
今他一整在接来他分管的局室应该做一什的改变,适应新代的求。
周建桌上拿了老花镜,始认真的了的报告。
特别是选取一批工厂试点,这个提议很。
到这,政务院这边很快做了批示。
到瞌睡碰到了枕头,首汽车制造厂居快。
他有点不敢直接拍板。
“不首汽车制造厂这一次的的及,我们不管是是反,尽快的给一个反馈一。”
……
到候搞的静很,一机部承受的压力很。
方在的级别已经跟相,继续升职的话,很的领导了。
提布局,搞关系,今的展肯定
“嗯,我觉部讨论一比较。”
终一机部内部讨论了一,觉是往上报告吧。
万一一机部有,到候其他部的工厂先干了,再旧账翻来,尴尬了。
很难錒。
周建的不慢。
“我觉这份报告有点特殊,先给您拿来。”
很快的,这个报告在了政务院分管领导的桌上。
一旦一机部首汽车制造厂的这个方案,肯定有更的工厂这干。到候不仅一机部属的各个工厂有许,其他的工厂一有。
搞了,这绝是一个值书特书的。
何推进一步的工厂改革,让华夏的经济走上快速展的路,是许领导在考虑的。
不管报告的方案是不是合适的,是来明显具备铏。
秦浩算是周建的嫡系部,沟通来倒是方便了很。
周建一听感受到了其的不一。
才刚刚结束,这两正是各讨论规模展的候。
“郑海明亲来提交报告?”
“考虑到的影响很广,我找领导再沟通一。”
毕竟几的,他是与人员,场听到了许报纸上有报的东西。
再结合秦浩的改革工厂经营管理的信息,周建的兴趣一上来了。
到候的影响,产什的果,周建有点预料不到。
有文件在基层的候,很长间不到批复。
秦浩觉郑海明今肯定升职。
首汽车制造厂的报告到了批准,到候一批改革试点的工厂,肯定是有他们的份。
这是拉近双方关系的机。
哪怕是到候不的况,比较快的扭转来。
“首汽车制造厂的这份报告写的很,不仅牢牢的抓住了的鼱神,提的改革措施是言有物,具有很强的实撡铏。”
相比秦浩,他知的况更。
正有明确的法的候,一机部的报告提交上来了。
二一早,他找部长沟通,是这个的影响明显是超一机部的掌控。
“不这个毕竟是往任何一个工厂有尝试的,一旦了头,很星星火,掀更的改革热撡。”
是到了高层,反很少这况。
除非文件的内容很有争议,需间讨论,否则基本上一两给批复见。
许明明知是,是由潜在的影响比较难握,很人不愿承担风险,或者觉承担不风险,终不,或者继续层层汇报。
上级了,他们有什压力了。
收到消息的秦浩,一间给郑海明打了电话。
许,坏坏在沟通不畅上。
周建问题肯定更加的全。
这一是整整半个,周建算是报告的内容给吃透了。
了,这算是很正常的。
华夏有的工厂,是先选择十八试点一的话,风险在管控。
秦浩的这个法,周建是理解的。
汽车制造厂的郑海明刚刚带人亲来提交了一份改革工厂经营相关的报告。”
一个厂长亲来提交报告,明方非常重视这个錒。
了,这特别的改革项目,肯定是继续转给相关志批阅。
今他一整在接来他分管的局室应该做一什的改变,适应新代的求。
周建桌上拿了老花镜,始认真的了的报告。
特别是选取一批工厂试点,这个提议很。
到这,政务院这边很快做了批示。
到瞌睡碰到了枕头,首汽车制造厂居快。
他有点不敢直接拍板。
“不首汽车制造厂这一次的的及,我们不管是是反,尽快的给一个反馈一。”
……
到候搞的静很,一机部承受的压力很。
方在的级别已经跟相,继续升职的话,很的领导了。
提布局,搞关系,今的展肯定
“嗯,我觉部讨论一比较。”
终一机部内部讨论了一,觉是往上报告吧。
万一一机部有,到候其他部的工厂先干了,再旧账翻来,尴尬了。
很难錒。
周建的不慢。
“我觉这份报告有点特殊,先给您拿来。”
很快的,这个报告在了政务院分管领导的桌上。
一旦一机部首汽车制造厂的这个方案,肯定有更的工厂这干。到候不仅一机部属的各个工厂有许,其他的工厂一有。
搞了,这绝是一个值书特书的。
何推进一步的工厂改革,让华夏的经济走上快速展的路,是许领导在考虑的。
不管报告的方案是不是合适的,是来明显具备铏。
秦浩算是周建的嫡系部,沟通来倒是方便了很。
周建一听感受到了其的不一。
才刚刚结束,这两正是各讨论规模展的候。
“郑海明亲来提交报告?”
“考虑到的影响很广,我找领导再沟通一。”
毕竟几的,他是与人员,场听到了许报纸上有报的东西。
再结合秦浩的改革工厂经营管理的信息,周建的兴趣一上来了。
到候的影响,产什的果,周建有点预料不到。
有文件在基层的候,很长间不到批复。
秦浩觉郑海明今肯定升职。
首汽车制造厂的报告到了批准,到候一批改革试点的工厂,肯定是有他们的份。
这是拉近双方关系的机。
哪怕是到候不的况,比较快的扭转来。
“首汽车制造厂的这份报告写的很,不仅牢牢的抓住了的鼱神,提的改革措施是言有物,具有很强的实撡铏。”
相比秦浩,他知的况更。
正有明确的法的候,一机部的报告提交上来了。
二一早,他找部长沟通,是这个的影响明显是超一机部的掌控。
“不这个毕竟是往任何一个工厂有尝试的,一旦了头,很星星火,掀更的改革热撡。”
是到了高层,反很少这况。
除非文件的内容很有争议,需间讨论,否则基本上一两给批复见。
许明明知是,是由潜在的影响比较难握,很人不愿承担风险,或者觉承担不风险,终不,或者继续层层汇报。
上级了,他们有什压力了。
收到消息的秦浩,一间给郑海明打了电话。
许,坏坏在沟通不畅上。
周建问题肯定更加的全。
这一是整整半个,周建算是报告的内容给吃透了。
了,这算是很正常的。
华夏有的工厂,是先选择十八试点一的话,风险在管控。
秦浩的这个法,周建是理解的。
汽车制造厂的郑海明刚刚带人亲来提交了一份改革工厂经营相关的报告。”